Вакансия Менеджер по развитию региона в Хабаровске, ООО "Диалог-Конверсия"

- Поиск и развитие региональных дилеров и партнеров.- Курирование деятельности дилеров и партнеров в регионах, систематическое развитие, обучение, контроль состояния, оповещения их об изменениях, новостях и т.п.- Участие в организации и проведении мероприятий с дилерами, партнерами.Командировки по ДФО.- Установление отношений с конечными ключевыми заказчиками в регионе, организация встреч, проведение переговоров.- Регулярная отчетность: по результатам каждой командировки с фотоматериалами, квартальная по итогам работы.- Участие в разработке и ведение специальных региональных проектов.- Осуществление взаимодействия с другими структурными подразделениями предприятия.- Выполнения отдельных служебных поручений руководителя.

Объединение "Диалог-Конверсия" - крупнейший российский производитель награднойи сувенирной продукции. Стабильная компания с богатой историей (основана в 1992 году). Многолетний поставщик и партнер Министерства спорта Российской Федерации, Олимпийского комитета России, основных всероссийских спортивных федераций и клубов, спортивных ведомств.Ждем в нашу команду в Хабаровском филиале руководителя региональных проектов (регионального менеджера по развитию).Условия:- Оформление по ТК РФ.- Обучение и сопровождение в процессе работы.- Доход 75 000 на руки на испытательный срок, далее 75 000 руб.+KPI без ограничений, в зависимости от результата, средний уровень заработной платы после испытательного срока составляет от 75 000 - 105 000 руб.- Испытательный срок 3 месяца- График 5/2 с 9-00 до 17-45 в офисе. В командировках ненормированный рабочий день. За подтвержденную работу в командировках в выходной день предоставляются отгулы.- Оплачиваемый отпуск и больничный.- Компенсация проезда после прохождения испыт. срока.- Перспектива развития.- Работа в стабильной компании и дружном коллективе, которой уже 31 год!

График работы: Полный рабочий деньОпыт работы: От 1 годаТребования: - Опыт работы в аналогичной должности.- Навыки работы в автономном режиме в рамках поставленных задач.- Опыт делового общения и этикета.- Готовность к установлению контактов и переговорам на уровне руководителей регионов.- Навык ведения переговорного процесса с потенциальными заказчиками, дилерами и партнерами, развития проектов.- Навык ведения сложных переговоров, работа с возражениями.- Желание и возможность детального изучения ассортимента, технологий и других важных особенностей наградного бизнеса.- Нацеленность на результат и профессиональный рост.- Опыт работы в сфере спорта и наличие связей приветствуется.- Желательно иметь опыт работы с госзаказчиками.